关注IT人,关注IT人健康、生活

如何让健康持久

如何更好的生活

如何掌控自己的心态

 

IT人士在为国家作出贡献的同时,也承载着超负荷的工作压力,使他们身体劳累,精神紧张,并且由于健康知识普遍贫乏,健康意识低下,导致他们的健康状况令人担忧。关于自己的身体,每个人都会有不解之谜,如:营养、压力、生活、运动、睡眠、生理、心理等。您如何保持它们健康,强壮以及它们如何向您传达信息。

 

在买电脑书的时候看看是否也要买写健康的书呢?

http://www.china-pub.com/STATIC/cjsc_it_060606.html

 

当然光买书,看书还是不够的,还要去做。什么都是别人的,只有身体是自己的。兄弟姐妹们都要保重啊,这段时间非常累,需要休息一下。

 

下周决定休假两天,去看病了,看看我的石头还有我的肩膀。

《朝歌》α版本上线的感受

“东临淇水西依太行两水环绕三山叠翠气候温润四季分明”,多么每秒的词汇,是形容哪里?商代的都城“朝歌”,“朝歌”也是我们现在做的客齐集新平台的开发代码。本周朝歌的α版本终于上线了,没有太多的Celebration,因为这还只是开始,按照建硕说的,这只是结构封顶,连毛坯都不是,因为这个新房子里面不仅裸露着电线,而且可能墙壁或者地板上甚至有洞,所以接下来的一个半月里面任重道远。要有陆续多批的装修工人进去好好折腾一下,要建设一个新家不容易啊。

 

我不想对这个项目做再多的说明,只想说说到现在为止我对这个项目的感受。

1.       最棒的产品组

两月底确定要迁移平台的时候,我们有的只是LividRyun,建硕让我说个迁移时间,我拍了拍脑袋就说了630日,说实话,心里没底。为什么?涉及到人的问题上,很多问题都是不确定的。结果的确是出乎意料,SweaterYorkXPMichael一个个都是那么有个性,成为我们朝歌项目组不可缺少的一份子。Livid也能从云南赶回来,在最关键的时刻做起了SARyun也是成长飞快,很快成为团队里面的骨干。Sweater掌控着整个架构和开发进程,York帮我们做测试,并且协调配合市场活动,XP忙着做搜索功能和数据导入,Michael也开始慢慢成熟。在豪宅,大家就某个技术问题一起讨论,一起出去吃饭的时候,大家吃饭有说有笑,没有拘束,毫无掩饰,真实快哉。虽然朝歌还没有结束,但是我却非常有信心,最棒的产品组不仅是朝歌的保障,更是客齐集今后的保障。

 

2.       累并快乐着

上个星期5天,我们加班4天,每天都是10点多回去的,早上还要和米国人concall。不过不知道为什么,身体是劳累的,但是心情是快乐的,特别是在浏览器中打了http://www.kijiji.cn,跳出来我们开发的页面的时候,虽然那个页面够土,但是那刻却发现它是多么的完美。我相信接下来的日子到7.31朝歌正式上线,我们大家都不会轻松,但是我是充满期待,并且是用快乐的心情去努力的。

 

3.       市场部全力支持

Marketing部门对我们是全力的支持,从小乔的城市整理,帮助信息,小提示,用户反馈等,小冬的页面设计,Gary的数据导入,以及之后的CM将帮我们的用户联系和调查等。一直都是产品给市场干活,这次市场配合产品干活,角色互换,市场的全力支持一定能够保证我们出来的东西是用户所喜欢的。

 

4.       COC的大力支持

Jack一直是给客齐集莫大支持的老大,从最早的服务器提供到现在的机房建设。Jason是整个机房的架构设计师,并且领导着整个的部署和运营工作,他不属于客齐集,但是做的全是客齐集的事情,还要开着自己的小车帮我们去机房好几次,那么多机器运进去针对不容易,想起我们两个壮劳力:KangkangGary。史旻负责和电信的沟通,保证了充足的电力,还有很多尚未谋面的COC高手,丁丁搞定的IP地址问题,梅成凯(sorry,可能名字会写错,因为只是耳闻,尚未了解怎么写)帮我们配置F5,王志海做的监控工具运用到我们的系统中。

 

5.       Kijiji Global的支持

Kijiji都是活雷锋。Richard一直为Migration的技术方案出谋划策,Selina从头到位的进行这项目管理,Erik为我们考虑着Migration可能带来的用户影响,Mark照看着我们的系统和运营,Tom帮我们审核数据库,David帮我们开发必要的工具,并且整理我们需要的资料。昨天我问Mark,我们的kijiji.cn域名怎么还没迁移过来,他说现在已经发现问题了,正在看,然后和我说“Don’t worry, we are a team.”当时我感动得无言以对。15号晚上那天,JibySkype上问我,是不是今天迁移,现在状况如何,还让我代问Team好。虽然当时很忙,但是确实让我感动。

 

那天和Sweater说,我忽然发现,开发只是整个“朝歌”计划中的一部分,甚至可能是比较小的一部分,Sweater觉得有点不理解。因为我看到了不仅是产品组在那里努力的开发,“朝歌”代表的不仅是一个好产品,他是运营-COC提供给我们的服务器很运营支持,他是沟通-市场部帮我们了解用户的需求和产品的偏差,他是迁移-从美国到中国的迁移不仅是数据的转移,还有用户使用习惯,技术解决方案的转移。

 

自从工作以来,一直觉得缺少一份感动,初中的时候的班级团队让我感动,高中时候的寝室团队让我感动,大学里面的兄弟死党让我感动,工作以后缺少感动,现在的客齐集激发了四年来麻木的那块区域,让我知道了什么是工作中的感动。

从天上看我家

坦率的说,我是Google Fans, 而且我希望Google强大,理由很简单,我是技术人员。这次玩玩了Google Earth,被震撼了,超级BT的一个东西,感谢Google,让我有机会感受一下从天上看我家的感觉。
 
 
解释一下,图中
1. 白色直线是路
2. 绿色条状是河流
3. 绿色块状是粮食作物
4. 黄色块状是经济作物
5. 富营养化的湖泊是黑色与黄色的结合,黑色是营养过剩,水成了黑色,黄色是在河水表面有太多的水草所致。
 
看看这个照片,上面我做了几个标记:
1. My Home 我家的位置
2. My School 我的小学和初中
3. Peach 1&2 两个种桃树的地方
4. Fishing Place 钓鱼的地方
5. The river I swim in
 
真的有点意思。你也去试试看吧:http://earth.google.com/
 
 

关于“吵架”这个事情

到了客齐集好像经常容易吵架,每次都很容易激动,吵得要命。今天又吵了一架,这年头,兄弟那么多年了,好像这一年吵架特别多,估计旁边看的York都被震撼了。怎么一起干活要吵成这样?不免开始分析分析原因了。
 
Initial
1. 首先是两个或两个以上的人对于某事情的看法有分歧。
2. 其次是相信自己的判断,并且自信这个判断是正确的。想别人接受自己的意见。
3. 最后还要特别在乎这个事情,不在乎是不会去争取的,也没有必要伤了和气。
 
Key Point
上面的只是基础,没有一定的条件是不会产生吵架的,就像强对流可能形成龙卷风,但是还需要一些特定条件的激发才行,关键的激发条件是什么?
1. 自信过度:把自己的意见强加到对方,并且疯狂的寻找论据来支持自己的理论。
2. 完全否定对方:没有仔细的了解别人的理论,以及他的逻辑,而是寻找他人的破绽。
只要有一方有这样的思维并且表现在比较激烈的言论上,很容易激发争吵,而如果两方都这样,那么就必定是激烈的争吵
 
What’s bad?
1. 肝火上身,对身体不好。
2. 破坏气愤,影响不好。
3. 人在激动的情况下,容易失去应有的判断和理智,争吵解决不了问题。
4. 浪费时间。
 
What’s good?
1. 充分暴露问题:能够吵起来,至少是在乎这个问题,这是矛盾放大化的体现。如果是对于公司的事情的争论上升到吵架的地步,实际是公司的福气,说明每个人都在乎公司的事情,在乎他的成败。
2. 另类沟通方式:虽然吵架解决不了问题,但是吵架之后冷静下来之后,如果能够自我反省,那么可以快速解决问题,并且可以增进彼此的了解。没吵过不是真兄弟,吵过了才是。
 
Tips
吵架有好处,有坏处,对于吵架,我的理解:
1. 能不吵就不吵,改吵还得吵,吵前想一想。
2. 吵架要吵得理性,要吵出风格,吵出水平。
3. 吵归吵,吵完还得反省,抄完还是兄弟,而且是更好的兄弟。
 
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